Werkstudent (m/w/d) Manufacturing Engineering

BorgWarner ist ein weltweit führendes Unternehmen, das innovative und nachhaltige Mobilitätslösungen für den Fahrzeugmarkt anbietet. Wir sind ein Unternehmen von Innovatoren und Denkern, das talentierte Mitarbeiter:innen, sinnstiftende Arbeit und spannende Technologien in einem einzigartigen Umfeld zusammenbringt. Bei BorgWarner arbeiten wir ständig an unserer Vision einer sauberen und energieeffizienten Welt. An unserem Standort in Darmstadt produzieren und entwickeln wir Hochleistungs-Lithium-Ionen-Batteriesysteme für Nutzfahrzeuge, Busse, Schiffe und Züge.

Werkstudent (m/w/d) Manufacturing Engineering

• Aufnahme bzw. Analyse und Dokumentation von bestehenden Fertigungsprozessen und Prozessabläufen
• Erstellung von Störungsanalysen von Fertigungseinrichtungen, Taktzeitanalysen
• Mitarbeit bei der Ausarbeitung von Abstellmaßnahmen (Störungen, CT, Qualität)
  Mitbetreuung der Umsetzung (techn./terminl./qualitativ) der verschiedenen Maßnahmen
• Analyse und Prüfung von Prozessen/Vorschlägen/Maßnahmen auf Umsetzbarkeit in der Montage
• Überprüfung der Wirksamkeit von eingeführten Maßnahmen
• Erstellung von Präsentationen, Auswertungen, Dokumenten
• Unterstützung Projektarbeit der Fertigungstechnik-Ingenieure 

• Immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder artverwandten naturwissenschaftlichen Studiengängen
• Gute MS Office Kenntnisse
• gute Deutsch- & Englisch-Kenntnisse
• Gutes technisches Verständnis, einschließlich Mechanik, Elektrotechnik, Thermodynamik, Materialwissenschaften etc.

Driving Change: Innovatives Technologieunternehmen, hohes Maß an Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Work-Life Balance & Gesundheit:  Flexible Regelung zum Mobilen Arbeiten (abhängig von Position), Zuschuss zum Fitnessstudio, Kostenlose Kaffee-, Wasser- und Teeangebot

Leistung würdigen: Branchengerechte Vergütung, gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten auch nach dem Studium

BorgWarner ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit bei der Einstellung fördert, d.h. alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Alter, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder geschützten Veteranenstatus für eine Beschäftigung in Betracht gezogen.

Internal Use Only: Indirect Hourly

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