ObjetivoResponsable de administrar las funciones de mantenimiento preventivo y correctivo, para minimizar los paros por fallas de equipos productivos, de periféricos y de edificios, facilitar el cumplimiento a los objetivos de producción y conservar el valor de los activos de la empresa.Requisitos:Escolaridad:Ing. Industrial, Ing Mecánica, Ing. Mecatrónica, Ing Electrónica o afínInglés avanzado indispensableConocimientos específicos:Programación, mantenimiento, análisis de fallas , Control de Perdidas, presupuestos, control de inventarios de almacén de refacciones, Sistema CAPS (8D)Experiencia en:Al menos tres años liderando equipos de mantenimientoMantenimiento Preventivo, Predictivo y Correctivo, Instalaciones Eléctricas (alta y baja tensión), Instalaciones Mecánicas, Instrumentación y Control, Máquinas y Herramienta, TPM, RCM En empresas metal mecánicas.Responsabilidades:<ul><li>Administración general de los sistemas de mantenimiento.</li><li>Implementación del TPM.</li><li>Disminución de gastos de mantenimiento.</li><li>Desarrollo de proveedores.</li><li>Implementación de sistemas.</li><li>Dar seguimiento a los procedimientos del SICAS aplicables al área de Mantenimiento.</li><li>Definición y reporte de obsoletos (almacén).</li><li>Control de gastos vs presupuesto.</li><li>Aprobación de compras (equipos / servicios / mejoras).</li><li>Administración de periféricos (casas de bolsa / chillers / compresores / subestación eléctrica).</li><li>Seguimiento a proyectos de nuevas líneas, equipos y/o procesos.</li><li>Seguimiento a los planes de acción definidos por áreas (supervisores).</li><li>Evaluación de proveedores y servicios.</li><li>Coordinación de proyectos y actividades de TPM.</li><li>Coordinación de administración temprana de equipos.</li><li>Evaluación de OEE - MTBF - MTTR.</li><li>Atender los requerimientos CMS (kaizen, LPZ, 5s, game plan, gemba coach, etc).</li><li>Respetar y asegurar el cumplimiento de todos los procedimientos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud aplicables a su área de trabajo.</li><li>Conocer y asegurar el cumplimiento al Sistema de Calidad.</li><li>Conocer el sistema ISO 14001 en base a las responsabilidades de su puesto, conocer la forma de actuar en caso de presentarse una emergencia ambiental, así como tiene el derecho de detener cualquier actividad que impacte el medio ambiente de la Organización.</li><li></ul>#LI-LG1About Clarios: Clarios is the global leader in advanced, low-voltage battery technologies for mobility. Our batteries and smart solutions power nearly every type of vehicle and are found in 1 of 3 cars on the road today. With around 18,000 employees in over 100 countries, we bring deep expertise to our Aftermarket and OEM partners, and reliability, safety and comfort to everyday lives. We answer to the planet with a rigorous sustainability focus – advancing best-in-class sustainability practices and advocating for them across our industry. We work to ensure 100% of our products sold are recyclable, and we recycle 8,000 batteries an hour in our network. You can find more information <a href="https://presse.ftp-mtm.com/Clarios/Clarios_Overview_2024_03_20.pdf">here</a> (PDF).  To all recruitment agencies: Clarios does not accept unsolicited agency resumes/CVs. Please do not forward resumes/CVs to our careers email addresses, Clarios employees or any other company location. Clarios is not responsible for any fees related to unsolicited resumes/CVs. Clarios, LLC is an equal employment opportunity and affirmative action employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, protected veteran status, status as a qualified individual with a disability, or any other characteristic protected by law. For more information, please view EEO is the Law, EEO is the Law (supplement), and Pay Transparency Non-discrimination. If you are an individual with a disability and you require an accommodation during the application process, please email Special.Accommodations@Clarios.com.A Note to Job Applicants: please be aware of scams being perpetrated through the Internet and social media platforms. Clarios will never require a job applicant to pay money as part of the application or hiring process.

<div class="org-about-module__description">
<div id="ember57" class="ember-view organization-about-module__content-consistant-cards-description">Clarios creates the most advanced battery technologies for virtually every type of vehicle. We are a global leader in advanced energy storage solutions, powering one in three of the world&rsquo;s vehicles. We produce more than 150 million batteries &ndash; one-third of the industry&rsquo;s output &ndash; every year, and we continue to build and expand our capacity to meet our customer&rsquo;s future demand.</div>
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<div class="org-about-module__content-improvement">
<div class="org-about-module__content-box">&nbsp;</div>
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Jefe de Mantenimiento

ObjetivoResponsable de administrar las funciones de mantenimiento preventivo y correctivo, para minimizar los paros por fallas de equipos productivos, de periféricos y de edificios, facilitar el cumplimiento a los objetivos de producción y conservar el valor de los activos de la empresa.Requisitos:Escolaridad:Ing. Industrial, Ing Mecánica, Ing. Mecatrónica, Ing Electrónica o afínInglés avanzado indispensableConocimientos específicos:Programación, mantenimiento, análisis de fallas , Control de Perdidas, presupuestos, control de inventarios de almacén de refacciones, Sistema CAPS (8D)Experiencia en:Al menos tres años liderando equipos de mantenimientoMantenimiento Preventivo, Predictivo y Correctivo, Instalaciones Eléctricas (alta y baja tensión), Instalaciones Mecánicas, Instrumentación y Control, Máquinas y Herramienta, TPM, RCM En empresas metal mecánicas.Responsabilidades:<ul><li>Administración general de los sistemas de mantenimiento.</li><li>Implementación del TPM.</li><li>Disminución de gastos de mantenimiento.</li><li>Desarrollo de proveedores.</li><li>Implementación de sistemas.</li><li>Dar seguimiento a los procedimientos del SICAS aplicables al área de Mantenimiento.</li><li>Definición y reporte de obsoletos (almacén).</li><li>Control de gastos vs presupuesto.</li><li>Aprobación de compras (equipos / servicios / mejoras).</li><li>Administración de periféricos (casas de bolsa / chillers / compresores / subestación eléctrica).</li><li>Seguimiento a proyectos de nuevas líneas, equipos y/o procesos.</li><li>Seguimiento a los planes de acción definidos por áreas (supervisores).</li><li>Evaluación de proveedores y servicios.</li><li>Coordinación de proyectos y actividades de TPM.</li><li>Coordinación de administración temprana de equipos.</li><li>Evaluación de OEE - MTBF - MTTR.</li><li>Atender los requerimientos CMS (kaizen, LPZ, 5s, game plan, gemba coach, etc).</li><li>Respetar y asegurar el cumplimiento de todos los procedimientos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud aplicables a su área de trabajo.</li><li>Conocer y asegurar el cumplimiento al Sistema de Calidad.</li><li>Conocer el sistema ISO 14001 en base a las responsabilidades de su puesto, conocer la forma de actuar en caso de presentarse una emergencia ambiental, así como tiene el derecho de detener cualquier actividad que impacte el medio ambiente de la Organización.</li><li></li></ul>#LI-LG1About Clarios: Clarios is the global leader in advanced, low-voltage battery technologies for mobility. Our batteries and smart solutions power nearly every type of vehicle and are found in 1 of 3 cars on the road today. With around 18,000 employees in over 100 countries, we bring deep expertise to our Aftermarket and OEM partners, and reliability, safety and comfort to everyday lives. We answer to the planet with a rigorous sustainability focus – advancing best-in-class sustainability practices and advocating for them across our industry. We work to ensure 100% of our products sold are recyclable, and we recycle 8,000 batteries an hour in our network. You can find more information <a href="https://presse.ftp-mtm.com/Clarios/Clarios_Overview_2024_03_20.pdf">here</a> (PDF).&nbsp; To all recruitment agencies: Clarios does not accept unsolicited agency resumes/CVs. Please do not forward resumes/CVs to our careers email addresses, Clarios employees or any other company location. Clarios is not responsible for any fees related to unsolicited resumes/CVs. Clarios, LLC is an equal employment opportunity and affirmative action employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, protected veteran status, status as a qualified individual with a disability, or any other characteristic protected by law. For more information, please view EEO is the Law, EEO is the Law (supplement), and Pay Transparency Non-discrimination. If you are an individual with a disability and you require an accommodation during the application process, please email Special.Accommodations@Clarios.com.A Note to Job Applicants: please be aware of scams being perpetrated through the Internet and social media platforms. Clarios will never require a job applicant to pay money as part of the application or hiring process.

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